SMIC : une hausse de 1,6 % annoncée au 1er décembre 2026

Le gouvernement a annoncé le 9 novembre 2026, sur info.gouv.fr, une hausse du SMIC de 1,6 % au 1er décembre 2026.

Ce qui est acquis, et ce qui ne l’est pas encore

• L’annonce porte sur le taux (1,6 %) et la date (1er décembre 2026).
• Le montant du SMIC est fixé par décret, publié au Journal officiel. À la date de cet article, ce décret n’est pas paru : aucun nouveau montant officiel n’est donc connu.
• En attendant, le SMIC horaire brut en vigueur reste de 12,31 € (source : Service-Public), montant applicable depuis la revalorisation du 1er juin 2026.

Nous mettrons cet article à jour à la parution du décret.

Ce que les employeurs peuvent préparer

• Repérer les salariés concernés : ceux dont le salaire de base est au SMIC ou proche, mais aussi ceux dont le minimum conventionnel risque de passer sous le nouveau SMIC. Un salarié ne peut pas être payé moins que le SMIC, même si la grille de sa convention prévoit moins.
• Anticiper le coût de la hausse sur la paie de décembre, payée selon les entreprises fin décembre ou début janvier.
• Vérifier les éléments liés au SMIC dans vos contrats et accords (apprentis, rémunérations exprimées en pourcentage du SMIC).

Dans Pivalio

Le montant du SMIC est un paramètre de paie tenu par Pivalio : vous n’avez rien à saisir. Le nouveau montant sera intégré dès la parution du décret au Journal officiel. Les minima conventionnels sont déjà relevés au niveau du SMIC du mois lorsqu’ils lui sont inférieurs.