IDCC 5005 Services

Accord national interprofessionnel du travail temporaire

Entreprises de travail temporaire, interimaires. ~700 000 ETP.

11 niveaux de grille
2 compensations
6 taux spécifiques

Grille de classification

Niveau Categorie Coefficient Salaire min. mensuel Taux horaire min.
Employe niveau 1 Non-cadre 200 1 823,00 € -
Employe niveau 2 Non-cadre 220 1 850,00 € -
Employe niveau 3 Non-cadre 240 1 900,00 € -
Employe niveau 4 Non-cadre 260 1 980,00 € -
Technicien niveau 5 Non-cadre 300 2 100,00 € -
Technicien niveau 6 Non-cadre 340 2 250,00 € -
Agent de maitrise 7 Non-cadre 380 2 450,00 € -
Cadre niveau 8 Cadre 400 2 700,00 € -
Cadre niveau 9 Cadre 450 3 100,00 € -
Cadre niveau 10 Cadre 550 3 800,00 € -
Cadre niveau 11 Cadre 700 4 800,00 € -

Primes et indemnites conventionnelles

Indemnite de fin de mission (IFM)

Indemnite — Art. L1251-32 Code du travail

Obligatoire

10.00% du brut_annuel

Indemnite compensatrice de conges payes interim

Indemnite — Art. L1251-19 Code du travail

Obligatoire

10.00% du brut_annuel

Regles contractuelles

Periode d'essai — Non-cadre

60 jours (renouv. 60j, max 120j)

Periode d'essai — Cadre

120 jours (renouv. 120j, max 240j)

Majoration heures sup.

25.00% au-dela de 3500h/semaine

Majoration heures sup.

50.00% au-dela de 4300h/semaine

Contingent annuel HS

220 heures/an

Prime de precarite CDD

10.00%

Cette convention est intégrée dans Pivalio

Bulletins de paie conformes, primes automatiques, grilles de salaires — tout est pris en charge.

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